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Would you like to make a difference in the world? Do you value quality and precision? Are challenges an incentive for you? If you nodded three times, then we should get to know each other.
- University students
We support trainees and university students (Bachelor’s/Master’s degrees) in the fields of mechanical engineering, electrical engineering, electronics, industrial engineering, quality and supply chain management. - OCEM Power Electronics as an employer
Put your knowledge into practice in an international environment. OCEM Power Electronics stands for innovation, cutting-edge technologies and high-quality systems.
Open positions
Control Engineer
Principali responsabilità ed attività
- Analisi dei requisiti di progetto
- Individuazione dei requisiti che richiedono soluzioni programmate
- Definizione delle specifiche di sottosistema (controllo)
- Analisi metodologica per individuare le migliori soluzioni di controllo
- Effettuazione di simulazioni per la verifica
- Sviluppo di soluzioni per sistemi embedded
- Sviluppi di soluzioni per sistemi PLC-based
- Supporto al design Hardware dei sistemi di controllo
- Definizione delle procedure di verifica, validazione e test
- Stesura della documentazione tecnica
- Project leading di progetti contenente una rilevante componente di controllo
Titolo di studio, esperienza e altre conoscenze richieste
- Laurea in Ingegneria Elettronica (Magistrale)
- Almeno 2 anni di esperienza nel medesimo ruolo
- Conoscenza delle principali architetture microcontrollore
Competenze hard
- Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)
- Conoscenza di strumenti informatici per gestione progetti (Issue tracking, Agile boards, ecc…)
Applicazioni per sintesi e sviluppo:
- Matlab/Simulink
- Plecs
- LabVIEW
Linguaggi di programmazione:
- C, C++ , Python
Costituiscono titoli preferenziali competenze per:
- Quartus Altera
- Xilinx ISE Design Suite / VIvado
- Step 7/WinCC/TIA Portal (o sistemi equivalenti)
- Linguaggi programmazione HDL: VHDL, Verilog
Competenze soft
- Comunicazione efficace
- Capacità organizzativa e di coordinamento
- Ottime doti relazionali, capacità di lavorare in team, buon grado di autonomia
- Attitudine al problem solving
- Positività, orientamento al risultato
- Affidabilità (programmazione, rispetto di scadenze ed impegni, ordine, correttezza)
- Adattabilità/flessibilità
- Autocontrollo, capacità di gestione dello stress
- Spirito di iniziativa, proattività
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